Nätverkets mål är att skapa:

• vinnande beteenden
• vinnande förutsättningar
• goda resultat

Nätverk för att skapa och sprida ett vinnande beteenden som omfattar:

• att vara proaktiv
• att skapa tydliga målbilder
• att börja med det viktigaste först genom att skapa tydliga prioriteringar
• att alltid söka vinna/vinna eller ingen överenskommelse
• att lyssna och skapa förståelse först och göra oss förstådda sedan
• att söka synergier
• att utveckla och förbättra oss

Nätverk för att skapa goda förutsättningar genom:

• att dela grundläggande värderingar och synsätt
• att kunna kommunicera professionellt genom i talspråk, bildspråk och känslouttryck
• att dela synen på det goda ledarskapet, det goda arbetssättet
• att stjäla, utveckla och implementera goda tekniker och applikationer (metoder, modeller, övningar...)
• att ha möten mellan medlemmarna som är inspirerande, lustfyllda och utvecklande

Nätverk för att skapa ökade affärsförutsättningar och goda resultat genom:

• att samverka i marknadsföring, försäljning och resurser för leverans till kund
• att skapa system och regelverk för ersättning för försäljning av varandra
• att öka medlemmarnas egen förmåga med forum och arbetssätt för samverkan i utveckling av kompetens och strukturkapital

Nätverket ska erbjuda aktiviteter som uppnå målen på generell nivå i vinnande beteende, vinnande förutsättningar och goda resultat. Nätverket ska erbjuda aktiviteter för att hantera:

• specifik kompetens
• case studies
• specifika affärsmöjligheter
• Spontana kontakter mellan medlemmar

Sociala aktiviteter är ett centralt inslag som ska:

• skapa personlig förståelse och personliga kontakter
• skapa gemensamma värderingar
• skapa idéer
• hitta dolda resurser
• bygga förutsättningar för samarbete och få ha roligt

Aktiviteten kan vara månadsträffar, seminarier, årliga affärsträffar, kompetensgrupper, erfarenhetsgrupper osv.

Medlemmarna verkar som konsulter, potentiella konsulter kunder, specialister och bidra med aktiviteter som riktar sig mot nätverkets mål.

• drivande och administrerande
• aktiva medlemmar
• gästande som är ifrågasättare, specialister, mottagare, affärsmöjligheter
• har gedigen erfarenhet
• ledare i formell o/e informell mening.

Con3bute verkar i ett nätverk för personligt ledarskap, verksamhetsutveckling, processutveckling, arbetsutveckling och IT.